“一年春作首，萬事行為先?！贝汗澊蠹俸笊习嗟谝惶?，在沖天炮起、滿地鞭紅中，邁格鈉人斗志昂揚，整裝出發。董事長馬忠威提出“三強五勁”，率領各級管理人員敲響新春實干第一錘?？偨浝韰钦で檠笠?，《收心聚力，加壓鼓勁，奮戰2019》的主題講話代表邁格人發出了開局必勝的最強音！

董事長馬忠威帶領班子成員籌劃新春攻勢

董事長馬忠威與管理干部和關鍵崗位員工暢談新年發展

冷餐會上，與會員工精神飽滿、情緒高漲，馬忠威董事長的講話深深地感染了大家。他說，以往我們以每年20-30%的速度發展，比較平穩；現在，我們正面臨千載難逢的好機會，機不可失，時不再來。磁動力技術創新、科技成果轉化、高端人才聚集、科創板上市，都像是給我們預先安排好的，我們每一步都準確地踩在了國家戰略發展的節拍上。

過去，我們的重頭戲在技術、制造、試驗，10年來積累了足夠豐富的經驗，正是總結、升華、實現跨躍式發展的好時候?！斑@么好的技術，這么好的政策，這么好的時代，我們一定能夠成功！祝大家2019快快樂樂地完成任務，公司給予你們一切支持！”

總經理吳正波在開年收心會上講話

吳正波總經理向春節期間堅守工作崗位的員工致以崇高的敬意。他希望全體員工統一思想，振奮精神，迅速從節日氛圍中走出來，收心聚力，加壓鼓勁，奮戰2019，確保全年工作開好局，起好步。具體提出三點要求：

一是收心攏神，立即進入工作狀態。今年是邁格鈉的跨越之年，目標重大，任務繁重。各部門、各崗位務必克服“年沒過完，不想干事”的心態，迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的超常工作狀態，不容有絲毫懈怠。

二是謀篇布局，立即全力推進各項工作。今年的工作會議，確定了各部門的工作目標，我們要早準備，早動手，早安排，早見效。各部門要按公司要求將目標分解落實到班組、到個人，并細分到月、到周、到天，形成人人有責任、天天奔目標的工作氛圍。

三是加強督查，立即形成落實到位的風氣。春節剛過，往往是紀律松懈之時，當前重點要規范上下班紀律，確保人員在崗在位，防范人已到崗、心不在焉的狀態。今年已過去了40天，如果我們稍有松一松、放一放的心態，第一季度的工作就會有缺口，就會影響全年的大局。因此，全員都要有緊迫感、責任感，認真細致地抓好每一項工作。要求綜管中心要加大督查力度，發現問題，及時通報處理。

最后，吳正波總經理強調，公司全員要緊緊抓住董事長確立的全年工作總綱，立足本職，精心謀劃，合理安排，迅速展開，切實做到心中想全年、突出抓首季、致力保開局，形成認真推進當前各項工作的強大合力，確保各項工作有序、有效開展。全員上下齊努力，實現首季開門紅！